Авторские программы
- "Управление процессом коллегиального принятия решения"
- "Интеграция и управление командной деятельностью"
- "Развитие инновационного мышления персонала Компании"
- "Технология лидерства: системность, стратегия, харизма"
- "Управление автономностью бизнеса или путь собственника из кочегарки в кают-компанию"
- "Управление организационными изменениями через трансформацию бизнес-архитектуры Компании"
- "Тактика и техника ведения переговоров в продажах В2В"
- "Менеджмент в условиях многозадачности"
- "Игротехника и игромоделирование в активных формах обучения"
- "Инструменты профессиональной коммуникации"
Курсы повышения квалификации
на Корпоративного университета "Маэстро"
- КПК "Интеграция, управление, руководство, развитие" - 40 часов
- КПК "Мастерская тренеров" - 80 часов
- КПК "Эффективный менеджмент"
- КПК "Управление продажами и продающим персоналом"
- КПК "Управление организационными изменениями"
Типовые программы
- "Тайм-менеджмент и управленческое планирование"
- "Управление исполнением"
- "Руководство и построение отношений"
- "Адаптация, обучение, развитие, наставничество"
- "Мотивация сотрудников и управление вовлеченностью персонала"
- "Управление ориентацией на единый результат"
- "Развитие сотрудника на рабочем месте"
- "Эффективная презентация"
- "Оперативное управление продажами"
- "Эффективное делегирование полномочий"
- "Модель ситуационного руководства и контроля"
- "Мастер активных продаж, переговоры в коммерческой деятельности"
- "Навыки телефонной коммуникации"
- "Работа в команде" и др..
Стратегические и структурирующие сессии на различные темы, предусматривающие формат модерации
- "Проектирование каскада управленческих целей"
- "Декомпозиция стратегии развития компании"
- "Отладка системы мотивации и обеспечения вовлечённости персонала"
- "Кросс-функциональное взаимодействие в компании" и др..